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“8020”法則在企業管理中的應用

減小字體 增大字體 作者:佚名  來源:本站整理  發布時間:2017-05-16 12:52:28

“8020”法則無處不在,無所不能?對理論不假思索的解讀,往往會讓企業無意間患上幼稚病。僅僅抓住最主要的矛盾是不夠的。現實中,企業經營管理的主要矛盾往往不止一項。

“把一件事做到極致”的結果,是要么做不好,要么做好了卻危害更大。學會“雙變量規律”,用一個簡單的概念,用一種全方位的視角,養成辯證思考的企業掌舵能力。

Long long ago,具體講就是百年前寧靜的那個夜,一個叫做帕累托的外國老頭兒發現了一種奇特的現象——80%的社會財富被20%的人所擁有,而其余80%的人只占有20%的財富。

經濟學中這種不平衡性,后來被總結概括為家喻戶曉、婦孺皆知,人人拿來說事的“8020”法則。也稱為帕累托效應、最省力法則、不平衡原則、二八定律、重點法則等等。

作為意大利著名的社會學家和經濟學家,帕累托一生建樹頗多,但真正讓他名垂青史、被后人念念不忘的,卻是這個簡單而充滿哲理的法則。其后的一個世紀,在人們的追捧與演繹中,“8020”法則無處不在、無所不能。

社會學家認為:80%的罪行是20%的罪犯所為;

心理學家認為:80%的智慧集中在20%的人身上;

教育學家認為: 80%的教育資源給了20%的兒童。

甚至有好事者總結,離婚率的80%是由那些20%的人多次離婚造成的,那些不斷再婚又離婚的人們,讓大家對婚姻的持久性產生了莫名其妙的悲觀。

在企業界,“8020”法則更是得到了無數次的印證。20%的產品創造了80%的銷售額,20%的客戶為企業帶來了80%的收益,20%的管理產生了80%的效果。

“8020”法則之所以如此重要,就在于它告訴人們,不是所有的事情都同等重要。簡單講,就是抓住事物的主要矛盾,可以讓你從事倍功半的“地獄”跨越到事半功倍的“天堂”。

但如同任何一種管理理論一樣,“8020”法則也不可能萬試萬靈、包治百病。對其無限制的濫用,很容易產生狹隘與偏激,這已成為當今許多中國企業的隱含之傷、致命之癥。

“8020”引發幼稚病

舉一個咨詢實踐中的案例。Z企業,把“8020”法則奉若天條,老總每天最常說的詞就是“尖刀效應”。這很好理解,打仗進攻要靠尖刀部隊取得突破,企業管理則要通過尖刀效應抓住重點。他經常問下屬的問題是,什么是你的尖刀?看似簡單的一句話,卻是蘊含禪意、暗有機鋒。往往有如當頭棒喝、醍醐灌頂,會讓那些準備不足的副總與總監們張口結舌、冷汗直流。是啊,企業工作千頭萬緒,何者為輕、何者為重?如果只有精力做好一件事,那么哪一項工作才是重中之重?“尖刀效應”實際上是“8020”法則的中國“山寨版”,頗有異曲同工之意。

在決策者看來,管理就是有所為、有所不為,抓住了最主要的一個矛盾,其他問題迎刃而解。在中國的企業界,持這種觀點的恐怕不在少數。只是,各位看官請慢,現實中,企業的主要矛盾真的只有一個嗎?

還以Z企業為例,雖然他們很好地運用了“8020”法則,但發展速度卻始終不如人意。

讓我們看看其行為方式,或許就可以揭開這個謎底。比如,當Z企業覺得凈利潤不足時,他們認為一定要抓住最主要的矛盾,那么壓縮各種費用就自然而然地成為了核心工作。召開了一次次財務調整會,預算一減再減。最后,連能帶來業績增長的廣告、促銷費用也砍掉大半,導致銷售下滑,企業凈利潤進一步惡化。實際上,稍微有一點管理常識的人都知道,企業凈利潤來源于兩個方面,一是開源增加銷售業績,二是節流降低成本費用。企業成本費用具有一定剛性,不可能無限度壓低。如果不能保證開源,那么節流就成為了無稽之談。

在這里,主要矛盾不是決策者想象中的一個,而是兩個,并且二者之間具有連帶關系。開源與節流,互相影響、互相制約、互為因果、缺一不可。“貓走不走直線,要看老鼠走不走直線”。當企業遇到的問題是由兩種或兩種以上原因構成時,考慮問題就不能再用“一根筋”式的直線思維了。否則就成了瞎貓,就一定逮不到耗子。現實中我們發現,對“8020”法則的錯誤解讀,會導致企業行為偏執、失去平衡,患上幼稚病。用Z企業老總自己的話講,就是感覺總是“跑偏”,做什么事都過頭兒,所以頻繁出現“過猶不及、欲速不達”的問題:

企業強調銷售業績,員工就一直做到傷害顧客滿意度的程度;

企業強調采購成本,員工就一直做到損傷供應商關系的程度;

企業強調渠道滿意度,員工就一直做到出賣企業利益的程度。

上述問題讓企業頗為頭疼,但總是一錯再錯。在中國企業中,濫用“8020”法則,就容易形成這種顧頭不顧尾的“鴕鳥思維”。

當企業用“大躍進”式的狂熱“把一件事做到極致”時,常常尷尬地發現要么怎么做也做不好,要么做好了卻對全局利益損害更大。事實上,企業就像在高速公路上奔跑的汽車,掌舵者的操控思維十分重要。如果只抓一條主要矛盾,就相當于開車時經常急打方向盤,不是過左、就是過右。這樣,行進路線就變成在公路上劃“S型”,無形中多跑了很多冤枉路。

別人跑一百公里,你要跑二百公里,這樣的企業發展速度怎么能快得起來呢?而一旦沒能適時調整,還很容易開出公路、掉到溝里,那樣損失就會更加慘不忍睹。正確的方式是,目視前方、微調方向,始終兼顧左右的平衡。而要做到這一點,必須具備全方位的視角與辯證思考的能力。

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